Código de Conducta

En INNO BOX PACKAGING establecemos los principios, normas y comportamientos que guían la conducta profesional, responsable y coherente de todos los colaboradores, directivos, socios, proveedores y partes vinculadas a nosotros.

Este Código complementa el Código de Ética, y su observancia es obligatoria.

1. Cumplimiento normativo

Todos los colaboradores deben cumplir con la legislación vigente, reglamentos internos, normas oficiales mexicanas y los estándares internacionales adoptados por la empresa: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 26000 y RSCI.

2. Comportamiento profesional

  • Mantener un trato respetuoso, honesto y responsable con compañeros, clientes, proveedores y autoridades.

  • Desempeñar las funciones con puntualidad, orden, calidad y compromiso.

  • Evitar el uso del lenguaje ofensivo, actitudes prepotentes o gestos de intimidación.

3. Cero tolerancias a la corrupción

  • No ofrecer, solicitar ni aceptar sobornos, regalos, favores indebidos ni pagos ilegales.

  • Declarar cualquier conflicto de interés que pueda influir en decisiones laborales o comerciales.

4. Confidencialidad y uso de la información

  • Proteger toda información confidencial de la empresa, clientes y terceros.

  • No divulgar, copiar ni usar información sensible para beneficio personal o externo.

5. Uso adecuado de recursos

  • Utilizar con responsabilidad los bienes, equipos, herramientas, materiales y sistemas informáticos de la empresa.

  • No utilizar instalaciones o recursos para fines personales o ilegales.

6. Prevención de riesgos y salud ocupacional

  • Cumplir con todas las normas de seguridad, higiene y salud en el trabajo conforme a ISO 45001.

  • Reportar riesgos, accidentes o condiciones inseguras de manera inmediata.

7. Respeto a los derechos laborales

  • Promover condiciones de trabajo justas, inclusivas y equitativas.

  • Evitar cualquier forma de discriminación, acoso, violencia o trato humillante.

8. Medio ambiente

  • Cuidar los recursos naturales y participar en prácticas sostenibles conforme a ISO 14001.

  • Separar residuos, minimizar desperdicios y reducir el consumo energético en las actividades diarias.

9. Calidad en el servicio

  • Desempeñar con excelencia, conforme a los procedimientos de calidad ISO 9001.

  • Cumplir los compromisos establecidos con clientes y partes interesadas.

10. Conducta digital y redes sociales

  • Hacer un uso responsable y profesional de los medios digitales.

  • No publicar contenido que dañe la reputación de la empresa o vulnere la privacidad de otros.

11. Relaciones con terceros

  • Tratar con respeto, legalidad y honestidad a clientes, proveedores y autoridades.

  • Elegir proveedores y aliados con base en criterios éticos, técnicos y legales.

12. Consumo de sustancias

  • Está prohibido presentarse al trabajo bajo efectos de alcohol o drogas.

  • Queda restringido el consumo de sustancias ilícitas dentro de las instalaciones.

13. Reportes y denuncias

  • Toda conducta contraria a este Código puede ser reportada de manera confidencial.

  • La empresa garantiza la no represalia a quienes denuncien de buena fe.

14. Supervisión, sanciones y cumplimiento

  • El incumplimiento de este Código será sancionado conforme al reglamento interno, la ley y la gravedad 

de la falta.

  • La empresa puede aplicar medidas disciplinarias, hasta la terminación de la relación laboral o comercial.

15. Difusión y revisión

Este Código será difundido a todo el personal y partes relacionadas. Se revisará de forma periódica para asegurar su pertinencia, conforme a la evolución de la empresa y los marcos normativos.


Compromiso

Todos los colaboradores y partes vinculadas a INNO BOX PACKAGING deben comprometerse a cumplir y hacer cumplir este Código de Conducta, como parte del fortalecimiento de una cultura organizacional ética, segura y profesional.